DummbatzRalf Geschrieben 24. Dezember, 2013 Melden Share Geschrieben 24. Dezember, 2013 Guten Tag, zuerst mal allen ein frohes Fest, jetzt zu meinem Anliegen.Ich möchte einen Offensiv ausgerichteten Soldaten spielen, mein Skilltree zur zeit ist:24/7/19 Das Verhältniss möchte ich gerne ungefähr beibehalten, meinungen dazu? Nun habe ich mir mal die Lehrgänge angeschaut, ich bin zur Zeit SG und bekomme bis zum General noch 19 Lehrgangspunkte. für mich als Sinnvoll erscheinen mir: Scharfschütze + 5% kr. Treffer 3 PunkteEinzelkämpfer + 5% kr. Block 3 PunkteSchießlehrer + 3% Schaden 5 PunkteMarsch m Gesang + 3% Ehre 3 PunkteDirigent d. Didaktik -10% Ausb. kosten 1 Punkt +1 Punkt den ich noch für einen angefangen Lehrgang brauche macht also in der Summe 16! Nun ziehen wir die Orden in betracht, da gibt es einige wo man mit abgeschlossenem Lehrgang n fetten Orden bzw Bonus Kriegt. Nur die Lehrgänge sind nicht sooooo Attraktiv wie zb. Freifallobst, Meister d. Methodik, Plündern u. Brandschatz, Wendehals. Bei den meisten der Aufgeführten Lehrgänge bekommt man Permament Booster für Def. die für mich ja nicht unwichtig sind da ich ja, wie oben erwähnt, wenig Def Ausbilde. Ich versuche jetzt einen guten Mittelweg für meinen Soldaten zu finden und bin jetzt mal gespannt wie ihr da handeln würdet Ich danke schonmal Zitieren Link zu diesem Kommentar Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
Koppi Geschrieben: 24. Dezember, 2013 Melden Share Geschrieben: 24. Dezember, 2013 Du kannst mit Patronen deine Lehrgangspunkte zurücksetzen.Diese neu verteilen um die Belohnungen zu erhalten .Danach wieder zurücksetzen und neu verteilen , solange bis du von allen Lehrgängen die Belohnungen erhalten hast.Und zuletzt dann wieder so skillen wie du es benötigst. Nachteil: Kostet einen Haufen PatronenVorteil: Du hast alle Belohnungen abgegriffen und einen gut geskillten Account , und zusätzlich füllst du noch die Orden Schulbank und Blitzbirne. Frohe Weihnachten Zitieren Link zu diesem Kommentar Auf anderen Seiten teilen More sharing options...
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