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Aeroworker

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About Aeroworker

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    Schiffsmechaniker

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    DE 2
  1. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    Es war immer wochenende... :-D
  2. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    Trotzdem ich finde das das zu weit führt in einem Thread zu einem Patchfeedback.... noch ein letzter Text. Ich habe dieses Spiel begonnen auf de2, habe viele viele Unmutsbekundungen mitbekommen wegen des damalig eingeführten Treibstoffs und diverser Änderungen, nachlesen kann das jeder selbst. Trotzdem habe ich "damals" Dinge getan die hier und heute gar unglaublich erscheinen mögen. ich und meine Freundin haben Nachts abwechselnd durchgemacht, jeder 4 std schlaf, den anderen wecken, selber schlafen, um den Trawler auszunutzen. Er Brachte ja etwas für die eigene GS. Einer ging kochen, der andere führte die Mtglieder der GS durch die Öas. Soetwas gibt es nicht mehr. Wenn einer arbeiten war, hat der andere die Führungsposition in der GS übernommen. Heute ist eine GS entweder aktiv, oder sie gammelt vor sich hin. Das gesamte Konzept war auf de2 noch Tragbar und hat gerechtfertigt das man sich vor den Rechner gesetzt hat. Heute läuft das nebenbei. Also BB. Wenn ich vor dem Rechner sitze bin ich Hauptsächlich auf FB oder in irgendeinem Webradio unterwegs und der TAb mit bb ist der ganz rechte, da wo ich am seltensten dran denke. Andere werden das anders sehen, Die Allgemeinheit vermutlich auch. Und nachvollziehen können das eigentlich nur die Betreiber über Google analytics.... wenn sie die Werte richtig interpretieren können.
  3. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    Aber es ist und bleibt so. Egal wie die Belohnungen verteilt werden. Wer die Muße hat 18 von 24std hier zu klicken wird sich in irgendeinem Bereich weit vorne befinden. Egal welchen Bereich er bevorzugt. In DE2 fand ich völlig klasse: ich konnte entweder auf EP hinarbeiten um zu leveln für den nächsten Ausbau, oder die nächsten 2-3 (was ja mal Vorkam bei einem Levelaufstieg) oder ich konnte mich völlig auf Credits konzentrieren um die Ausbauten bewältigen zu können. Andere konnten sich voll auf die Rangliste konzentrieren und Prestige sammeln. Hier finde ich die Wege gar nicht die ich gehen KÖNNTE. Ich sehe nur die die ich gehen SOLL. Das mag einerseits den Entwicklern entgegen kommen, aber andererseits sorgt es eben bei MIR für sehr viel weniger Motivation. Auch wenn das gesamte System scheinbar darauf ausgelegt wird 10 JAhre lang Steigerungen zu bringen..... Hat schon jemand so ein Minievent gesehen? "Anglerkönig"? da warte ich als nächstes drauf. :-)
  4. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    generell macht ihr es so das ihr irgendwo viel nehmt und woanders wenig zugebt. In euren Rechnungen sieht das vermutlich auch immer ganz hervorragend aus, im Spieleleben ist es aber meist nur "wenn ihr ALLES nutzt" oder wenn ihr "das Beste" einsetzt oder wenn ihr "NUR das" macht. Das liest sich langsam wie ein Laborbericht über Aerodynamik für ein Flugzeug das keinen äusseren Umständen ausgesetzt ist sondern einzig dem Gegenwind des Windkanals. Das viele Spieler sich schon allein dadurch benachteiligt fühlen das sie ihre Arbeitszeit im echten Leben im Spiel niemals, nicht mal durch echtgeldeinsatz, ausgleichen können kann man ja noch gut Argumentieren. Wer viel Zeit einsetzen kann, kommt eben weiter. Das ist bei fast allen Spielen so. Das ihr aber Immer viel nehmt, sei es Belohnungen, Treibstoff, Zeit, Credits und immer wenig an anderer Stelle zurückgebt. Das ist ein roter Faden der sich durchs ganze Spiel zieht. Siehe den Beitrag von Delafox, ich bin gespannt wieviel der Ausbau von 60HQ-Stufen kostet. Bis er dann seinen Ausgleich hat :-)
  5. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    genau.... das war wieder so ein Punkt.... wir haben das Hq noch nicht ausgebaut eben weil es vorher keinen Effekt hatte.. aber danke für den Hinweis. Wir werden dran arbeiten. Und nein, ich lasse die Schiffe nicht stehen für GS-Produktionen. Aber man verzichtete auf so manchen Auftrag um benötigten Fisch zu fangen. Natürlich ohne Ep ZUwachs, weil, kein Auftrag. Es scheint das das Spiel wieder etwas Kopfarbeit fordert. das ist ein guter Schritt in die richtige Richtung. :-)
  6. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    Na das ist doch schon was... obwohl... 72 Konserven zeigen bei mir noch immer die gleichen EP. Das Problem mit der Werft hatten bei uns auch einige.... scheint aber behoben :-)
  7. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    und.... jetzt ehrlich.... ich habe das gerade erst realisiert.... 10std für 72 Fischkonserven?....Und da bekomme ich satte 1152 EP dafür. Ihr seid die Besten! Da fahre ich dann ab morgen drei Hafenaufträge anstatt für die Gs zu produzieren.
  8. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    BTW, habt ihr am Spritverbrauch gedreht?
  9. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    Irgendwo hier wäre jetzt ein: "wir kümmern uns um die Misstände" von Team rot vermutlich nicht schlecht.
  10. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    Die optischen Anpassungen der verschiedenen Fenster und Mitteilungen sind gefällig, passen sicher besser ins Gesamtbild ein.
  11. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    die Preisanhebungen für Produkte sind gut. Besonders in Hinsicht auf einen späteren Trawler. Die EP-Kürzungen fürs produzieren sind meiner Meinung nach zu heftig ausgefallen.
  12. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    und das: " Instead of waiting hours for only 1 +50 upgrade, you can do 3 upgrades at the same time. " funktioniert auch nicht. Lt BB "Nur ein Gebäude zur selben Zeit".
  13. Feedback zum Patch am 19. September 2017

    das mit der Lagerkapazität hat nicht geklappt...wo sind die 50t?
  14. Trawler

    Aber ganz sicher ist das in der DB verzeichnet!
  15. Trawler

    Na gut.... dann auch von mir mal ein etwas detaillierteres Feedback. Wir sind 13 Gesellschafter, von denen recht viele arbeiten. Wir haben für die Reparatur (Phase 1) ca 34std gebraucht da niemand gedrängt wird möglichst viel online zu sein. Das betanken und Fisch einzahlen ging ziemlich fix, (ich war zu der Zeit auf arbeit und konnte hier nichts beisteuern). Gebracht hats: Insgesamt (grob geschätzt) 500.000 Credits für die GS, kein Ansehen für die GS (aufgrund dessen das das nicht angerechnet wurde) die paar Prods die man da schafft und die als "Ansehen" gezählt wurden, bringen ja so gut wie nüscht. Die Gesellschafter die das WE mit Familie und dem echten Leben verbracht haben, freuten sich über die 7 geschafften Bonusstufen. Die die das ganze WE anwesend sein konnten hätten stattdessen lieber die 34 std Klick und "Rüstzeit" in Hafenaufträge investiert. Wir sind alle der Meinung das hätte alle besser Vorwärts gebracht. Bei einigen standen Schiffe Still weil sämtlicher Sprit investiert wurde. Die fehlende Kommunikation, das einwerfen von Inhalten die nur halb, wenn überhaupt, durchdacht sind und dann NIEMAND zuständiges anwesend ist, sorgt(e) für Ärger und reichlich unsachliche Kommentare, sowohl in der Shoutbox, als auch im Chat. Allgemein und auch GS-intern. Von der anderen Seite gesehen scheint es Unikat ziemlich egal zu sein was die Spieler denken, sich wünschen, woran sie Spaß haben könnten. Es sind ja genug Spieler dabei. Schon die Tatsache das evt 5-6 "Tester" den Trawler test wirklich mitgemacht haben zeugt davon das selbst am Testen inzwischen die Motivation abhanden kommt. Warum das so ist? Das weiß niemand... (ironie)
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